Mogis Leistungsplan
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Erfüllt die Erwartungen nicht in den folgenden Bereichen:
- Anwesenheit
- Produktivität
- Führungsqualitäten
- Teamarbeit
Disziplinarische Anmerkung: Der Mitarbeiter wurde verwarnt aufgrund seiner Versäumnis, die in diesem Bezirk geförderten Werte der Diversität aufrecht zu erhalten. Weitere Verstöße werden zu unbezahlter Freistellung und gegenfalls zur Kündigung führen. - Cho Min, Hauptmann im Ost-Bezirk
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Interaktion[Bearbeiten]
- Mogis Leistungsplan
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Leistungsbeurteilung für Jin MogiErfüllt die Erwartungen nicht in den folgenden Bereichen:
- Anwesenheit
- Produktivität
- Führungsqualitäten
- Teamarbeit
Disziplinarische Anmerkung: Der Mitarbeiter wurde verwarnt aufgrund seiner Versäumnis, die in diesem Bezirk geförderten Werte der Diversität aufrecht zu erhalten. Weitere Verstöße werden zu unbezahlter Freistellung und gegenfalls zur Kündigung führen. - Cho Min, Hauptmann im Ost-Bezirk